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职场愚人节，你经历过吗？ |
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个人诚信网讯 一年一度的“愚人节”马上到来了，职场白骨精们大概都在心里纷纷酝酿着各种“鬼心眼”，好让同事和朋友过一个终生难忘的愚人节。但你们知道职场也有“愚人节”吗？所谓职场愚人节是指招聘和求职双方，其中一方反悔或者不诚信，另一方受到“愚弄”的事情。 88%职场人经历过“职场愚人节” 调查显示，有88%的职场人经历过形形色色的职场愚人节，五成遭遇试用期无故延长。 另外，部分求职者或多或少都有过面试无故爽约的情况，而企业HR出尔反尔的现象也不在少数，然而大家的态度却令人深思：有19%的人认为这是正常现象不足为奇，17%的人已经麻木，对此现象没有任何想法，仅有20%的人特别反感，也有44%的人认为出于礼貌，希望大家能说出真实的想法。 拒做诚信丢失的职场愚人 专家表示，诚信一直是职场备受关注的焦点，经调查数据显示，88%的职场人经历过预约面试无故爽约、试用期无故延长、下发offer又反悔、转正后才能上保险等情况的“职场愚人节”，但仅两成职场人认为诚信最重要。既然无论是求职者还是企业方都不希望自己成为被愚弄的对象，那么职场诚信人人有责，每一个人都应不以善小而不为，从基本的小事做起，培养自己遵守承诺的良好习惯，才能有效防止不期望看到的事情发生在自己身上，从而形成充满诚信的职场环境。 |
